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VACANCE DE POSTE D’UN DIRECTEUR D’USINE Emploi

Ajoutée
Juil 17, 2019
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LA DESCRIPTION

VACANCE DE POSTE

Dans le cadre de l’ouverture prochaine de notre Usine de Séchage de fruits tropicaux, nous recherchons des candidats pour les postes suivants:

Le directeur d’usine exerce en qualité de directeur d’établissement. Il prend en charge les aspects administratifs et financiers et veille à la rentabilité du site de production. Il peut intervenir également dans l’amélioration de la production.

Missions Principales

Gestion et organisation du site de production

  • Gérer l’ensemble des fonctions rattachées à la production : fabrication, maintenance, méthodes, logistique, qualité…
  • Organiser les moyens du site (humains, financiers, techniques) afin de garantir la fabrication des produits et de répondre aux demandes commerciales.
  • Suivre l’amortissement du matériel, la gestion des frais généraux d’entretien et de structure (masse salariale, fournitures, gestion du parc…) en lien avec le contrôle de gestion.
  • Relayer les objectifs de la direction générale et veiller à maintenir un climat social favorable.
  • Superviser la mise en œuvre du plan d’investissement à court, moyen et long terme.
  • Assumer les responsabilités de gestion administrative, économique, financière et comptable de l’usine.
  • Prendre en charge les relations avec les principaux clients et fournisseurs de l’entreprise (accueil sur le site, prise en charge des activités de sous-traitance industrielle…) en lien avec les services achats et commerciaux.
  • Défendre le budget d’investissement annuel et les projets auprès de la direction industrielle.

Performance et optimisation de l’organisation

  • Définir et suivre avec le responsable de production les principaux indicateurs de performance pour évaluer le bon fonctionnement de l’ensemble de la production.
  • Effectuer un reporting à la direction générale et participer à l’élaboration de la stratégie industrielle du site (en lien avec la direction générale de l’entreprise, la direction technique industrielle et le directeur de production).
  • Identifier avec le responsable de production les principaux leviers d’action pour optimiser la production de l’usine : capacité de production, qualité, ressources humaines…
  • Veiller à la qualité de l’activité industrielle (qualité produits, process, management environnemental) et mettre en place une politique d’amélioration continue.
  • Prendre en charge les projets d’investissements annuels (travaux neufs, moyens de production, logistique…) à travers la rédaction des cahiers des charges, le sourcing des fournisseurs, et la réalisation des devis.

Management des ressources humaines et des systèmes QHSE

  • Faire appliquer la politique de l’entreprise en matière de protection de l’environnement et de sécurité (participation à la mise en place des systèmes QHSE…).
  • Prendre en charge au niveau local les relations avec les organismes et partenaires du site de production (administration, organisme de contrôle et de certification…).
  • Effectuer une veille sur l’évolution des normes et de la réglementation en matière de qualité et de sécurité.
  • Présider les Comités d’établissement (CE), les réunions avec les Délégués du personnel (DP) et les Comités hygiène-sécurité-conditions de travail (CHSCT).
  • Veiller au climat social de l’usine en prenant en charge les relations avec les instances représentatives du personnel, le développement des compétences et la formation des équipes.
  • Résoudre les problèmes sociaux majeurs pouvant handicaper durablement les process de production (grèves, accidents…).
  • Veiller à l’application correcte de la politique salariale de l’entreprise et évaluer les besoins en recrutement en lien avec les services RH.
  • Assurer au sein de l’usine la gestion de la mobilité, l’évolution professionnelle… en matière de développement des compétences et de promotion des salariés.

Compétences requises

Compétences techniques

  • Capacité à gérer l’usine comme un centre de profit et aptitude au management transversal
  • Excellente connaissance du secteur d’activité de l’entreprise, de ses produits et de son positionnement vis-à-vis de la concurrence
  • Maîtrise des méthodologies d’amélioration continue afin de mener des projets de restructuration au sein de l’usine
  • Tempérament commercial et capacités de négociation pour mener des relations de haut niveau avec les clients et les fournisseurs
  • Etre bilingue en français et anglais.

Aptitudes professionnelles

  • Sens des responsabilités et autonomie afin d’assumer les missions d’un chef d’entreprise (sur un plan pénal)
  • Qualités relationnelles et charisme pour mobiliser et stimuler les équipes afin d’atteindre les objectifs de l’établissement
  • Hauteur de vue dans la prise des décisions stratégiques
  • Autorité et sens de l’organisation pour diriger efficacement son établissement
  • Spécialisés dans la résolution des conflits ;
  • 5 – 7 ans d’expériences exécute une opération réussie commercial, industrie alimentaire, de préférence ;
  • Avoir un diplôme Bac+4/5 en ingénieurs généralistes ou spécialisées dans le domaine d’activité de production des produits tropicaux
  • RESPONSABLE ASSURANCE QUALITE

Missions Principales

  • Organiser et coordonner les activités du service Assurance Qualité ;
  • Superviser les activités du Microbiologiste
  • Participer à la mise en place de conditions d’hygiène et d’environnement requises dans l’usine.
  • Contribuer au respect des bonnes pratiques d’hygiène et de sécurité alimentaire.

Profil & requis :

  • Bac+ 4/5 Ingénierie en Assurance qualité, Technologie Alimentaire, Biochimie, Microbiologie ou équivalent ;
  • 5 à 7 années d’expérience dans l’industrie des produits de grande consommation, de préférence dans l’industrie des fruits tropicaux ;
  • Expertise avérée dans la gestion d’équipes de Contrôle de la qualité de produits alimentaires ;
  • Expérience dans la gestion d’audits qualité ;
  • Très bon sens de l’organisation et excellentes aptitudes relationnelles ;
  • Excellentes connaissances en MS Office ;
  • Bon niveau en  Anglais oral et écrit.
  • RESPONSABLE PRODUCTION

Missions Principales

  • Planification des matières premières selon le plan de production ;
  • Planification de la production selon les exigences de l’usine ;
  • Préparation des rapports de production ;
  • Surveillance et contrôle des déchets de production
  • Faire le rapport d’état pour la production interne et externe ;
  • Participer aux audits internes et externes ;
  • Définir les objectifs qualitatifs et quantitatifs de production et assurez le management des équipes de production.
  • Encadrer et animer le Service Production Garantir la réalisation des plannings de production,
  • Analyser les contraintes et maintenir le niveau de qualité requis en collaboration avec les Services Qualité, Ordonnancement, Méthodes et Approvisionnement,
  • Garantir une gestion des stocks rigoureuse,
  • Établir et optimiser les coûts industriels,
  • Mettre en place et suivre les indicateurs et tableau de bord de la production.

Profil & requis :

  • De formation Bac +4/5 en production fruitière ou équivalent ;
  • 5 à 7 années d’expérience dans l’industrie des produits de grande consommation, de préférence dans l’industrie des fruits tropicaux ;
  • Expertise avérée dans la gestion d’équipes de production de produits fruitiers ;
  • Très bon sens de l’organisation et excellentes aptitudes relationnelles ;
  • Excellentes connaissances en MS Office ;
  • Bon niveau en  Anglais oral et écrit.

Missions principales :

  • Diriger et être responsable des questions stratégiques et opérationnelles liées à la maintenance des équipements industriels ;
  • Soutenir l’élaboration, la mise en œuvre et la révision de la stratégie de gestion des actifs et d’un plan de production harmonieux ;
  • Déterminer les causes des erreurs de fonctionnement et y remédier ;
  • Comprendre les implications des nouvelles informations, de la résolution de problèmes actuelle et future et de la prise de décision ;
  • Planification appropriée de la maintenance annuelle, préventive et prédictive ;
  • Le suivi et la commande des pièces de rechange d’origine et les demandes de pièces de rechange ;
  • Déterminer le type d’outils et d’équipements pour faire un travail ;
  • Mettre à jour les documents techniques ;
  • Exécuter toutes les activités du département dans les délais prévus pour le programme de maintenance préventives, réparation et correctives prévues ;
  • Gérer l’équipe de maintenance tout en supervisant la mise en œuvre de leur exigence en matière de formation ;
  • Participer pleinement à l’évaluation du personnel d’ingénierie ;
  • Contribuer directement à la maintenance générale, à l’installation et à la révision des équipements industriels.
  • Faire toutes autres taches de maintenance industrielles à la demande de la hiérarchie.

Profil & requis :

  • Bac+3 /BT/DUT/BTS Électromécanique, Électricité, Électrotechnique, Énergétique, Génie mécanique ou équivalent ;
  • 3 à 5 années d’expérience dans la maintenance industrielle avec une expérience dans l’industrie des produits fruitiers ;
  • Excellentes connaissances en MS Office, la connaissance de SAP et de l’Anglais sont des atouts.
  • RESPONSABLE LOGISTIQUE

Missions Principales

  • Assurer la mise en œuvre effective de la politique et des procédures du plan en matière de gestion des véhicules et toute la logistique de l’usine ;
  • Publier un rapport mensuel sur la consommation de carburant ;
  • S’assurer que les installations sont en bon état pour le travail de l’usine ;
  • Gérer les inventaires de tous les équipements logistiques ;
  • Préparer les rapports trimestriels et annuels liés à la logistique ;
  • Aligner la gestion des actifs sur les normes organisationnelles ;
  • Diriger le processus de cession d’actifs ;
  • Assurer des services de qualité dans les installations de l’usine ;
  • Contribuer aux efforts de recouvrement des coûts.
  • Mettre l’accent sur la qualité et la quantité de fruits entrant (déjà contrôlé par l’agronome)
  • Un rôle actif dans l’achat de matières premières, transport vers l’établissement et la coordination de transformation de fruits entrant.

Profil & requis :

  • Un diplôme reconnu en logistique ou une qualification similaire d’un établissement d’enseignement renommé;
  • 4 à 5 ans d’expérience pertinente en gestion de la logistique dans une organisation réputée;
  • Connaissance des politiques, règles, réglementations et procédures du système du donneur régissant la gestion du parc de véhicules
  • Compétences de travail en équipe avec une attention particulière aux contributions des autres membres
  • Capacité à hiérarchiser et à gérer diverses charges de travail avec des délais courts dans des environnements fragiles et culturellement dynamiques.
  • Habiletés diplomatiques et interpersonnelles, y compris la négociation et l’influence.
  • Capacité à travailler avec de nombreuses parties prenantes appartenant à différents environnements professionnels.
  • Excellentes connaissances informatiques, notamment capacité à utiliser des applications courantes, Word, Excel, PowerPoint, messagerie électronique et Internet.
  • Fidèle, honnête, digne de confiance et respectueux des procédures.
  • Solide connaissance de la qualité des fruits ;
  • Familiarité avec la formation en agriculture

INGENIEUR AGRONOME

Missions Principales

  • Assurer l’analyse et l’animation technique des variétés des fruits tropicaux ;
  • Piloter et coordonner le référencement variétal en lien avec la gestion des filières (évaluation qualitative, rédaction de protocoles, analyse, synthèse…).
  • Suivi des états des fruits et de modèles de prévision de rendement.
    Etudier l’intérêt des fruits associées pour augmenter la rentabilité de l’usine ;
  • Travaillerez avec différents interlocuteurs experts pour la mise en place des bonnes pratiques de production et conservation des fruits tropicaux

Profil & requis :

  • De formation Bac +4/5 en agronomie (fruits tropicaux) ou équivalent ;
  • 5 à 7 années d’expérience dans le domaine de l’agroalimentaire ;
  • Maîtrisez les progiciels de production et les règles de gestion industrielle (méthode PERT, diagramme de Gantt…).
  • Une bonne connaissance de la certification IFS est souhaitée.
  • Capable d’effectuer des voyages à l’intérieur des préfectures et villages
  • S’assurer qualité des fruits standards est rempli par les agriculteurs
  • Un anglais professionnel serait un atout.

POUR POSTULER:

Les dossiers de candidature composés d’une lettre de motivation et d’un CV détaillé devront être envoyés à l’adresse électronique ci-après info@tropicaux.com au plus tard le 07 Aout 2019 à 16h : 00mn

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Appel :+224628553009 Site : https://lebonbusiness.com/

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